– Dojrzały wiek to nie bariera, ale atut – podkreślają organizatorzy. Program zakłada aktywne włączenie osób z większym życiowym i zawodowym doświadczeniem do zespołów obsługi klienta w klubach Zdrofit, Total Fitness i Wesolandia. FitStaż to nie tylko możliwość zatrudnienia, ale także szansa na zdobycie nowych kompetencji w zakresie sprzedaży, obsługi klienta i pracy zespołowej.
Uczestnicy programu mogą liczyć na:
-
płatną formę współpracy,
-
profesjonalne wsparcie szkoleniowe,
-
rozwój kompetencji miękkich i twardych,
-
możliwość przekwalifikowania i powrotu na zawodowy rynek.
Projekt jest realizowany przy wsparciu ekspertów z SilverHUB. – Dziękujemy Katarzynie Bieniek, dyrektor merytorycznej SilverHUB, za wartościowe szkolenie dla naszego zespołu – czytamy w komunikacie.
Inicjatywa FitStaż wpisuje się w misję budowania międzypokoleniowych zespołów i tworzenia inkluzywnego środowiska pracy. To krok w stronę rynku, który dostrzega potencjał dojrzałych pracowników i skutecznie przełamuje stereotypy związane z wiekiem.
Rekrutacja do programu już trwa – szczegóły dostępne są na stronie:
